Бишкек, 02.10.25. /Кабар/. Начальник Бишкекского городского управления по содействию занятости при Министерстве труда, социального обеспечения и миграции КР Талантбек Жекшенов в рамках «Ярмарки вакансий и карьеры» рассказал, что сегодня на рынке труда столицы больше всего требуются работники сферы обслуживания, образования и муниципальных предприятий.
«Особенно остро ощущается нехватка кадров в транспортной отрасли. Сейчас идёт обновление автобазы, и появляются новые автобусы, поэтому возникает дефицит водителей. Кроме того, сотрудники нужны в таких предприятиях, как "Тазалык" и "Зеленстрой"», — отметил Жекшенов.
Он добавил, что в базе управления насчитывается свыше 5,5 тыс. вакансий, а ежегодно трудоустраивается порядка 10–12 тыс. человек. Информация о рабочих местах размещается на специализированных сайтах, а для граждан, состоящих на учёте по безработице, организуются бесплатные курсы повышения квалификации, переподготовки и обучения. «После прохождения курсов мы помогаем в последующем трудоустройстве. Многие программы предусматривают практику у работодателя, и человек сразу получает возможность устроиться на работу», — подчеркнул он.
Жекшенов также указал, что особое внимание уделяется трудоустройству людей с инвалидностью. В соответствии с трудовым кодексом КР все предприятия обязаны выделять для них квоты. «Мы направляем письма организациям, они информируют нас о свободных вакансиях, и в соответствии с квотой мы предлагаем работу, учитывая состояние здоровья соискателя», — пояснил он.
Среди компаний-участников были MegaCom, Issunbou Co. ltd, Куликов, Неман, М-Банк, Билайн, Шоро, а также представители Авиационного института имени Абдраимова и другие.
MegaCom предложила вакансии для специалистов по обслуживанию клиентов и технической поддержке. Японская компания Issunbou Co. ltd открыла вакансии в сфере архитектуры.
